Por qué las habilidades de resolución de conflictos son importantes en una relación
La dinámica de las relaciones es un tema de interés para moralistas, psicólogos, filósofos, sociólogos y muchos otros campos de estudio desde la antigüedad. Un grupo de al menos dos personas con interacción constante se puede definir como una relación.
Dos personas nunca estarán de acuerdo entre sí el 100% del tiempo. No importa cuán íntimos sean o qué nivel de comprensión ética tengan en su relación, surgirán algunos problemas. Las personas confían en las habilidades de resolución de conflictos para que sea viable.
¿Qué es la habilidad de resolución de conflictos?
Es el conjunto de habilidades que pone fin a un conflicto a favor de la persona con tales habilidades. Es necesario agregar la palabra 'favorablemente' en la definición porque lloriquear mientras los agresores toman sus cookies no es un ejemplo de habilidades de resolución de conflictos, incluso si evita que se lastime más de lo que ya tiene. El pensamiento contemporáneo está intentando un cambio de paradigma para incluir la palabra 'amigablemente' en la definición moderna. La verdad es que muchos de los grandes conflictos se resolvieron mediante la guerra, la coacción y el asesinato. Sin embargo, esos métodos son costosos, incluso para el vencedor que da lugar al término victoria pírrica . Una persona con verdadero talento en la resolución de conflictos puede obtener un resultado favorable a un costo mínimo.
Cualquier persona interesada en adquirir habilidades para la resolución de conflictos debe comprender que los intereses creados y diplomacia de cañoneras es siempre el nombre del juego. Todos los involucrados quieren obtener todo lo que puedan de la otra parte sin que cueste demasiado. Las habilidades de resolución de conflictos, por definición, son más o menos parte de las habilidades de negociación.
Los conflictos surgen cuando más de una persona busca la misma porción del pastel. En un mundo perfecto, esas personas aprenderían a compartir tal como se les enseñó en el jardín de infancia. Desafortunadamente, no es un mundo perfecto. Los ejemplos de resolución de conflictos incluyen tratados de paz, acuerdos comerciales y dos personas que se dan la mano después de una pelea.
Los conflictos deberán terminar de una forma u otra, ya sea mediante la victoria de un beligerante o mediante un arreglo amistoso. La habilidad de resolución de conflictos es la capacidad de llegar a esa conclusión utilizando la menor cantidad de tiempo y recursos.
Habilidades de comunicación y resolución de conflictos.
Al final del día, los conflictos se resuelven mediante un entendimiento mutuo. Ocurre después de una larga negociación, una guerra sangrienta o ambas. Muchos idealistas pacifistas creen que la guerra sangrienta puede saltarse y la sociedad civilizada puede ir directamente a las negociaciones. Esas personas olvidan que la violencia es la autoridad de donde provienen todas las demás autoridades, y la autoridad y la influencia son necesarias para cualquier negociación.
Una persona con buenas habilidades para la resolución de conflictos conoce ese hecho. Sabe que la paz se consigue o por miedo a destrucción mutua asegurada , equilibrio o victoria. Todos los conflictos grandes y pequeños funcionan con el mismo modelo.
Se aborda de dos maneras, logrando los objetivos de las partes involucradas compensados por el costo de adquisición. El segundo es convencer a una o ambas partes de que los objetivos o el conflicto en sí son más problemáticos de lo que vale la pena.
¿En qué se parecen las habilidades de comunicación interpersonal y resolución de conflictos? Es importante poder transmitir puntos a las partes beligerantes mientras están en un estado de ánimo negativo. Ambos requieren encanto, un elevado EQ y un uso magistral de las palabras. También es necesario obtener la confianza y seguridad de ambas partes sin dejar de ser objetivo y neutral como mediador. Si usted es parte del conflicto, entonces es aún más desafiante mantener la calma, comunicarse y lograr que ambas partes confíen entre sí.
Comunicarse durante los conflictos es difícil. Si las personas se entienden entre sí, no habría conflicto en primer lugar.
Primero tendría que determinar si el conflicto es una falta de comunicación, un malentendido o una disputa real.
La identificación de la fuente también forma parte de las habilidades de resolución de conflictos. Una vez que se identifica la fuente, es hora de separar el problema y resolverlo uno por uno. Muchas dificultades son solo una manifestación de un problema subyacente más profundo, no es diferente de los síntomas de una enfermedad. Atacar el síntoma directamente, como la fiebre, ayudará a aliviar el síntoma y consolar al paciente, pero volverá si la fuente, digamos una infección, no se maneja al mismo tiempo.
También mira: ¿Qué es un conflicto de relación?
Habilidades de resolución de conflictos en el matrimonio
El matrimonio es una de las relaciones más importantes que una persona puede tener durante su vida. Los conflictos en el matrimonio tienen un impacto duradero y afectan a otras personas importantes en su vida.
Debido al apego emocional al asunto, es mucho más difícil mantener la calma durante los conflictos matrimoniales en lugar de los problemas comerciales.
Las habilidades de resolución de conflictos en el matrimonio son más importantes y difíciles de implementar porque está más cerca de casa.
Las parejas discuten y discuten todo el tiempo, y la mayoría de las veces, la solución es dejar que el cónyuge con una personalidad más fuerte se salga con la suya. Ignorar los problemas también es parte de la madurez y una habilidad de resolución de conflictos. Dejar pasar las cosas y tratarlas como agua debajo del puente es la forma más rápida de resolver un conflicto, especialmente cuando no vale la pena.
Hay cuestiones delicadas que deben discutirse. Si ninguno de los cónyuges tiene habilidades de resolución de conflictos para resolver el asunto, considere contratar a un tercero profesional neutral, como un consejero o terapeuta . Es importante notar que cuando dos personas, especialmente las personas casadas con hijos, discuten emocionalmente, existe la posibilidad de empeorar las cosas.
Algunas personas desentierran viejas heridas, recurren a insultos, insultos y otras formas de reprender a su cónyuge que, aunque sea a medias, podría deteriorar aún más la situación y agregar más leña al fuego.
Las habilidades de resolución de conflictos requieren una combinación de habilidades duras y blandas. El pensamiento crítico y la lógica son necesarios para separar el problema y encontrar soluciones prácticas y procesables para resolver las fuentes subyacentes. Las habilidades blandas como la capacidad de asumir responsabilidades, la crítica y la flexibilidad también son necesarias para que las cosas avancen hacia una solución amistosa.
Arreglar los problemas de su relación es parte de la vida. Las parejas maduras a largo plazo pasan por momentos difíciles como relaciones tóxicas . Sin embargo, las parejas que mantienen relaciones saludables identifican sus problemas y trabajan juntos para resolverlos. Es un ciclo interminable en el que surgen problemas y las parejas agudizan sus habilidades de resolución de conflictos a medida que envejecen y experimentan más dificultades en su unión.
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